Jueves 18 de Abril de 2024

JUDICIALES

4 de mayo de 2023

Justicia: Hay casi 600 vacantes sin cubrir en la Provincia

Foto: Dr. Pablo Quaranta (der), Dr. Sergio Torres (cen) y Dra. Mirtha Francese

El Juez del Contencioso Administrativo de Azul, Pablo Gabriel Quaranta, asumió una banca titular en el Consejo de la Magistratura provincial, el órgano protagonista de las elecciones de jueces, fiscales y defensores oficiales. Señaló que buscan cubrir las vacantes lo más rápido que pueden, pero necesitan del trabajo del Ejecutivo, que devuelva las ternas, y que el Legislativo preste conformidad. Expresó cómo esa falta de funcionarios impacta en la vida de los ciudadanos diariamente.

Sostuvo que el Poder Judicial tiene que tener la envergadura suficiente para afrontar la problemática que presentan los ciudadanos.

Ejemplificó que hay 25 cargos de Jueces de Paz Letrados, y 12 ternas han sido votadas por unanimidad, mientras que la otra mitad continúa en proceso de selección.

Destacó la preponderancia de los Juzgados de Paz en las localidades más chicas que no tienen Justicia Descentralizada.

Diferenció cómo trabajaban hasta el 2018, en el que podían llegar a cubrir una vacante a los 2 ó 3 años de originada.

En ese año, se sancionó una ley y se aprobaron cambios en el Reglamento que complejizaron el trabajo del Consejo.

Ahora, mencionó Quaranta, se tarda hasta 5 años para cubrir una vacante, pese a que haya acuerdo unánime y consenso que hay en el Consejo de la Magistratura al momento de trabajar.

También responsabilizó, en parte, a la pandemia, por la ralentización en los procesos de selección.

El consejero respondió acerca de la vocación de los abogados por pasar a pertenecer a la Magistratura como funcionario judicial, sea juez, fiscal o defensor.

Mencionó que lo importante, es que todos los que quieran serlo, se ‘pongan la camiseta’ del Poder Judicial.

La sociedad reclama esto, consideró, sean procedentes los futuros funcionarios de la profesión, o del mismo Poder.

Todos los elementos que lo integran, afirmó, buscan acelerar la cobertura de las vacantes y poder solucionar los inconvenientes que esta falta le genera a la población.



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